KESK'ten 1 Ağustos çağrısı 2017-07-28 13:52:31 ANKARA / MERSİN - TİS görüşmelerine ilişkin taleplerini açıklayan KESK Ankara Şubeler Platformu, tüm emekçileri 1 Ağustos’ta Bakanlık önünde olmaya çağırdı. Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Ankara Şubeler Platformu, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ile sendikalar arasında 1 Ağustos’ta başlayacak Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerine ilişkin taleplerini açıkladı. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Ankara İl Müdürlüğü önünde gerçekleştirilen açıklamaya, KESK Eşbaşkanı Aysun Gezen, KESK’e bağlı sendikaların yöneticileri ile çok sayıda kamu emekçisi katıldı. “İş güvencemizden vazgeçmiyoruz” ve “İnsanca yaşanacak ücret istiyoruz” pankartlarının taşındığı açıklamada KESK Ankara Şubeler Platformu adına konuşan Mustafa Kaygusuz, “3 milyon kamu emekçisi, 2 milyon kamu emekçisi emeklisi ve aileleri ile birlikte yaklaşık 15 milyon insanı ilgilendiren TİS sürecine maalesef OHAL karanlığı içinde giriyoruz” dedi. TALEPLER TİS sürecinin OHAL altında sağlıklı yürüyemeyeceğinin altını çizen Kaygusuz, platform adına TİS taleplerini şu şekilde sıraladı: * OHAL derhal kaldırılsın. * KHK ile işten atılan kamu emekçileri derhal işe geri alınsın, ihraç edilenlerin uğradıkları kayıp tazmin edilsin. * Özelleştirmeler durdurulsun. * Esnek, kuralsız, performansa dayalı ücretlendirmeye son verilsin. * Herkese parasız, eşit, nitelikli, ulaşılabilir ve anadilinde kamu hizmeti verilsin. * En düşük maaş alan kamu emekçisinin maaşının kira, yakıt, çocuk ve aile yardımı hariç 3 bin 450 TL’ye çıkarılsın. * Kira yardımı olarak 427 TL, aile yardımı olarak 350 TL, çocuk yardımı 350 TL, brüt asgari ücret tutarında yılda iki kez ikramiye ve ulaşım için aylık abonman bilet ücreti ek olarak ödensin. * Kadın kamu emekçilerine çalışma yaşamında uygulanan her türlü ayrımcılık, mobing, baskı ve şiddete son verilmeli, uygulayanlara cezai yaptırımlar uygulansın. * Halkın iradeleri ile iş başına gelen yerel yönetimlerdeki kayyum atamalarına son verilsin, bölgede yaşanan emekçi kıyımı durdurulsun. 'DEMOKRATİK BİR ÜLKE İÇİN MÜCADELEYE DEVAM' Açıklamadan sonra konuşan KESK Eşbaşkanı Aysun Gezen de, Kanun Hükmünde Kararnamelerin (KHK) emekçilerin başında sallanan kılıç olduğunu tekrar ifade ederek, bu karanlık ortamı artık yok etmek istediklerini söyledi. OHAL devam ettiği sürece kamu emekçilerinin güvencesiz olduğunu kaydeden Gezen, daha laik ve demokratik bir ülke için mücadele etmeye devam edeceklerini vurguladı. 1 AĞUSTOS’TA BAKANLIK ÖNÜNE İnsanca yaşam için mücadele etmeye devam edeceklerini yineleyen Gezen, “Herkes için iş güvencesi herkes için adalet istiyoruz” dedi. Gezen son olarak 1 Ağustos’ta saat 12.00’da Çalışma Bakanlığı önünde olacaklarını duyurarak, tüm emekçileri de destek vermeye çağırdı. MERSİN'DE AÇIKLAMA Kamu Emekçileri Sendikaları Konfederasyonu (KESK) Mersin Şubeler Platformu, 1 Ağustos'ta başlayacak 4. dönem Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerine ilişkin Eğitim Sen Mersin Şube binasında basın toplantısı düzenledi. “Grevli, Gerçek Toplu Sözleşme Hakkımızdır! OHAL-KHK Rejimine Son” pankartı asılan toplantıya, çok sayıda kamu emekçisi katıldı. Toplantıda açıklama yapan Eğitim Sen Mersin Şube Başkanı Sinan Muşlu, KESK olarak 78 milyon yurttaşın kamu hizmeti alması ve 3 milyon kamu emekçisinin hak ettiği insanca yaşam için mücadele ettiklerini belirterek, bu yüzden emek ve demokrasi karşıtlarının hedefinde olduklarını kaydetti. Muşlu, “Emekçileri bölmek, parçalamak için emek alanına sokulan truva atı sarı sendikalara karşı, iş güvencesinin ortadan kaldırılarak işçilerin siyasal iktidarın gönüllü kapı kulları haline getirilmesine karşı mücadele ettik ve mücadele etmeye devam edeceğiz” dedi. Muşlu, taleplerini ise şu şekilde sıraladı: * Özelleştirmeler durdurulsun. Sözleşmeli, taşeron esnek kuralsız çalışma yasaklansın. * Çalışanları bölen, iş ve ücret güvencesini tehdit eden her türlü istihdam kaldırılsın * Esnek, kuralsız, performansa göre çalışmaya-ücretlendirmeye son verilsin *İş ve ücret güvencesini tehdit eden sınırlayan yasal düzenlemeler kaldırılsın * Taşeron firma bünyesinde çalıştırılanlar isteklerine bağlı olarak işçi kadrosuna alınsın * Özel kanunlarına göre sözleşmeli çalışanlar isteklerine göre kadroya alınsın * Kadrolaşma, sürgün, sotasyon, soruşturma, mobbing, mülakat gibi ayrımcılık yaratan bütün uygulamalara son verilsin. * Herkese parasız, eşit, nitelikli, ulaşılabilir kamu hizmeti verilsin.